为进一步做好毕业生的就业工作，提升就业质量，近日，教育与心理科学学院召开访企拓岗交流座谈会。学院相关负责人、系主任、长城计算机软件与系统有限公司、合肥数字奇安网络信息科技有限公司、济南奎胜信息科技有限公司、钉钉（中国）信息技术有限公司、遨为（上海）数字技术有限公司、山东水发人才发展有限公司等企业负责人参加了座谈会。
各参会企业负责人分别介绍了企业的基本情况、发展方向和人才需求，希望能有更多的毕业生加入企业，助力企业的发展，同时也希望借助高校的人才优势、专业优势、科研力量，帮助企业破解发展难题，突破发展瓶颈，助力企业高质量发展。
公司经理陈功香介绍了学院的专业设置、团队队伍、人才培养目标、科学研究以及社会服务等工作的开展情况。陈功香指出，学院的专业发展、人才培养、科学研究、社会服务等工作紧紧围绕国家和山东省的重大战略部署和社会需求导向，实现了很大的突破，尤其在人才培养上，紧盯社会需求，不断调整优化培养目标，提高培养质量，得到了用人单位的广泛认可。学院高度重视和企业的合作共育，希望以此次访企拓岗交流座谈会为契机，进一步加强联系，搭建学院与企业之间交流的平台与桥梁，拓展学院和企业的合作深度和广度。
公司党委书记季竹君对学院员工的就业情况作了详细介绍，对于员工的就业方向、就业能力提升等内容和与会企业负责人进行了深入的探讨，希望企业负责人可以走进学校、走进课堂，加强员工职业生涯规划教育，把企业对人才的需求方向、素质要求等信息及早传输给员工，让员工及早了解职业需求、发展方向，早谋划、早行动，提升学习的有效性和方向性，进而提升就业竞争力和培养质量。
教育与心理科学学院高度重视员工的就业工作，把员工的就业率和就业质量作为检验学院人才培养质量的重要指标，学院将以此次访企拓岗座谈会为契机，发挥专业优势，坚持“请进来走出去”，进一步加强与企业的交流合作，积极为毕业生就业搭建平台，及时了解企业的人才需求，进一步优化人才培养方案，提高人才培养质量，增强毕业生的就业竞争力和就业质量。
